Рейтинг самых смешных вакансий в 2019 году

Слово «вакансия» в перводе с латинского vacans — пустующий, свободный, незамещенная должность. Вакансией называют любую должность, как духовную, так и светскую. Порядок её замещения определяется уставами о службе и учреждениями соответствующих установлений. Кроме серьезных должностей, на сайтах и в газетах часто публикуют смешные вакансии. В рейтинг самых смешных вошли:

Шишкосушильщик

На шишкосушильную фабрику требуется опытный шишкосушильщик со знанием шишкосушильной технологии для наилучшего шишкосушения. Шишкосушильщик должен уметь различать шишки пригодные для шишкосушения от шишек не пригодных для шишкосушения, а также отличать шишки недошишкосушенные от шишек перешишкосушенных. За каждую недошишкосушенную шишку или перешишкосушенную шишкосушильщик будет получать шишкосушилкой по лицу.

Региональный Менеджер

Имеет все шансы шанс войти в дружно ушибленный на всю голову коллектив. Вам завидно? Смотрите ниже… Умножайте на Два… и если не слабо, — звоните….У вас есть реальный шанс войти в наш, дружно ушибленный на всю голову, коллектив…При прохождении конкурса — Штатная должность, Оплата труда: Оклад + Бонус + %

Вы:

• Коммуникабельны, Активны, Амбициозны, Честолюбивы, Самолюбивы, Настойчивы, Целеустремлены…
• Ваш возраст больше 18 и меньше100…
• Настроены сделать блестящую карьеру в менеджменте и управлении…
• С активной жизненной позицией и выраженными Лидерскими качествами… (лишь бы дали порулить!)
• Трудности…? О чем вы говорите… (нет проблем, есть только задачи…)
• Закаленный юморист и стресс никогда не отправит вас в нокаут…
• Быстро принимаете решения…(а чего тут думать, — сваливать надо!)
• Невероятно работоспособны… (два раза — ага….)
• 91-61-91 (лидеру всегда нужно делать на шаг больше, чем подчиненным…)
• У вас есть потенциальная группа консультантов… (Ух ты!…- размечтались…)
• В общем сокровище, а не кандидат….

Мы:

Готовы предложить вам проявить свои лидерские качества в нашем проекте.

С нашей стороны:

• Свободный график.
• Стремительный карьерный рост.
• Лучшие стартовые условия для профессионалов.
• Интенсивное специализированное обучение.
• Помощь и поддержка руководства.
• Прогрессивные комиссионные.
• Сумасшедшие деньги…, 10 000$ — далеко не предел…

Боец скота 4-й разряд

Выполнение работ на отдельных операциях средней сложности при убое и перерабатывании свиней, крупного и мелкого рогатого скота. Оглушение, наложение путовых цепей и подъем оглушенного животного с помощью подъемных механизмов на путь обескровливания. Поддувка туш скота сжатым воздухом.

Выемка почек и почечного жира из туш крупного рогатого скота и свиней. Разборка внутренностей крупного рогатого скота на конвейере в убойном цехе. Опиливание или обрубка рогов у крупного и мелкого рогатого скота. Включение и опробование работы оборудования конвейеров. Обескровливание туш свиней и мелкого рогатого скота.

Боец скота 4-й разряд должен знать:анатомическое строение перерабатываемого вида скота; расположение внутренних органов; правила и способы предупреждения производственных пороков при убое и переработке скота.

Примеры работ:

1. Свиньи — разрезание грудной кости, фиксация туш при снятии шкуры лебедкой, снятие шкуры с туши, предупреждение и устранение задиров мышц и жира, выделение крупона из снятой шкуры после ее мездрения, разрез мышц по хребту вдоль остистых отростков позвоночного столба, загрузка туш в шпарильный чан, очистка туш от щетины после ошпаривания, от обгоревшего эпидермиса и промывание их; нанесение контура крупона; полная обработка поросят в шкуре.
2. Скот крупный рогатый — отделение пищевода от трахеи, наложение лигатуры, отделение головы и навешивание на крюк, пересадка туш на путь забеловки, освобождение задних ног от путовых цепей и их возврат, забеловка ахилловых сухожилий, разрезание шкуры хвоста, мышц вокруг проходника, отделение путового сустава, сухожилий, цевок, фиксация туши, наблюдение за снятием, предупреждение и устранение возможных задиров жира и мышц при механической съемке шкур, освобождение туш от фиксации, включение и выключение обслуживаемых агрегатов, разруб лонного сращения.

Менеджер проекта

Чтобы менеджер успешно справлялся со своими обязанностями, компания выдает корпоративную безлимитную бейсбольную биту.

Обязанности:

• Оперативное руководство разработкой проектов.
• Оперативные переговоры с клиентами.
• Пинать программистов.
• Пинать программистов.
• Пинать программистов.
• Пинать программистов.
• Пинать программистов.

Требования:

• Умение доносить свои мысли до работников, чтобы те понимали и повиновались.
• Иметь адекватное представления о web-технологиях.

Условия:

• Работа в офисе (никаких фрилансеров).
• Корпоративная безлимитная бейсбольная бита.

Бета-тестер

Главное в его работе — все ломать и не отвлекать начальство.

Обязанности:

• тестирование web-проектов;
• ломание всего — чем больше, тем лучше;
• тестирование отдельных блоков и целостность системы;
• придумывание, фиксация методик тестирования;
• уличение девелоперов/верстальщиков/сисадминов и прочих врагов народа в саботаже, выявление предателей;
• проявление фантазии, изобретательности.

Требования: не отвлекать начальство.

Условия:

• рабочий день: 8 часов / 365 дней в году (за вычетом выходных и праздников);
• начало работы: до 13 часов дня;
• заработная плата белая, оплачиваемый отпуск;
• договор, трудовая. все рассчёты по безналу;
• налоги за наш счёт;
• вода / Чай / Кофе (растворимый) / Печенки / PlayStation 2() / Wii() / Какао / Молоко предоставляются;
• по желанию Вы сможете работать не на оборудовании Apple.

Консультант по подбору персонала

Если вы хотите много денег сразу и fix’ом за то, что не знаете рекрутинг, то это не к нам, а в третий кабинет с анализами.

Кто мы? Молодая, развивающая HR-компания со смайликовым настроением внутри коллектива и либерально-демократичными мега-боссами, без претензий на мировое господство, но с желанием профессиональной доминанты в своем секторе рынка.

Кого мы ищем? Основные приоритеты поиска: личностная зрелость (просьба: не путать с половой), самостоятельность (если Вы знаете разницу между самостоятельностью и самостийностью, то уже неплохо), креативность мышления (исправить слово на «креатифф» недостаточно), коммуникабельность и позитивность (без этого в нашей работе никак).

Итого: если Вы уже смотрите на этот мир через призму жизненного и трудового опыта, без помощи денег сможете добраться до г.Кандалакша, разговорить солдатика из почетного караула у Вечного огня и составить свое резюме в аналогичном ключе, то Вы наш человек! Если Вы не знаете, где находится Кандалакша, учите географию.

Какая работа уже нас нашла?

• Творческо-рутинная работа (в пропорции 25 на 75%) в поиско-оценочной бригаде.
• С огромным количеством различных коммуникаций до сухости по рту и пустоте в восприятии.
• Цинично-объективная оценка кандидатов с постоянным самонапоминанием, что «хороший человек» это не профессия. И все это с неизменной улыбкой и несгибаемым оптимизмом!
• Волшебные слова для поисковиков: рекрутер, рекрутинг, HR, подбор, консультант, проект.

Сомелье

Думаете, что сомелье это тот, кто занимается дегустацией вин? Вы отстали от жизни.

Требования:

• Сомелье в алкогольную компанию (импортёр вин).
• Опыт работы в данной должности от 3-х лет.
• Хорошее знание вин.
• Наличие сертификата сомелье.
• Знание импортёров алкогольного рынка.
• Знание английского языка – свободно.

Обязанности:

• Подготовка и написание статей, пресс-релизов, комментариев, новостей, написание речей для руководства компании о вине.
• Организация и проведение пресс-конференции.
• Мониторинг информационной активности конкурентов.
• Участие в международных дегустационных выставках.

Менеджер по рекламе и маркетингу

Менеджером по рекламе может стать кто угодно, главное реально уметь работать руками и с компьютером.

Обязанности:

• выставки;
• CRM;
• размещение рекламы и ее отслеживание;
• подготовка презентаций;
• интернет-продвижение;
• сайт;
• подготовка печатной продукции.

Продукция — компьютерные комплектующие. Требования: высшее образование, реальное умение работать руками и с компьютером.

Рядовой

Вне очереди рассматриваются кандидаты, имеющие негативный опыт поступления в ВУЗы страны. Характеристика работ: вакансия компании Военкомат №11.
Регион: филиалы по всей стране. Военкомат №11 представительство крупной сети ВС РФ, мирового лидера в области патриотизма и охраны Родины. Обязанности: служить. Приветствуется: хорошее здоровье и отличное позитивное настроение.

Условия:

• Полные рабочие сутки.
• Работа в молодом дружном коллективе под руководством чутких опытных наставников.
• Возможность карьерного роста после испытательного срока (2 года).
• Церемония торжественного принятия джоб оффера.
• Возможность дополнительного обучения различным профессиям (подрывник, химик, стрелок, водитель, а также рабочие специальности).
• Работа на свежем воздухе.

Социальный пакет:

• Бесплатный (принудительный) фитнес.
• Личный стилист.
• Корпоративный дресс-код, обеспечение одеждой.
• Круглосуточный тим-билдинг и коучинг методом погружения.
• Оплачиваемые обеды, завтраки и ужины.
• Бесплатное проживание в пяти минутах бега от места работы.
• Работа на бдительно охраняемой территории.
• Яркие, незабываемые корпоративные праздники, выезды на природу.

PR-менеджер

Краткость — сестра таланта. Хотите об этом поговорить?

Если Вы:

• работали в «хорошем» PR агентстве;
• имеете аккаунт в ФБ и ЖЖ;
• знаете кто такой drugoi и dolboeb;
• умеете делать мероприятия для прессы;
• хотите работать с lovemarks в молодом креативном агентстве.

то нам по пути.